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邓小平的政治交代:选什么样的人进中央领导班子

石文忠

2014年09月02日09:34    来源:人民网-环球人物    手机看新闻
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这是邓小平在其晚年,倾其一生政治智慧和治国理政的体会,对即将走入中国政治舞台的党的第三代中央领导集体立下的明确标准。在谈话的最后,邓小平明确讲道:“我请你们把我的话带给将要在新的领导机构里面工作的每一个同志。这就算是我的政治交代。”

1991 年 2 月 14 日,邓小平和国家主席杨尚昆(右二)向上海党、政、军负责人祝贺新年,上海市委书记、市长朱镕基陪同。

 

(一)邓小平留下了什么?

在邓小平诞辰110周年到来之际,在他离开我们17年后,再次提出这个问题,时光已让答案更加清晰、透彻。

他留下的思想遗产和精神财富,远比丰饶的物质成果更恒久。其中,他所倡导的废除领导职务终身制,实现干部队伍的年轻化和领导权力的顺利交接,以及他对接班人的选择,深刻影响着今日以及未来之中国。

接班人问题,是国际共产主义运动中一个重要的战略问题,即使在今天,也值得深入研究。在这方面,苏联解决得不好,我国改革开放之前的30年也没有解决好。

邓小平16岁即赴法勤工俭学,6年后又离法赴苏,了解资本主国家的情况,也熟悉国际共产主义运动的历史。1927年春他回国后,即投身革命洪流。新中国成立后,他是第一代中央领导集体的重要成员,第二代中央领导集体的核心。他心里很清楚,在党内民主不健全的情况下,如果一个人长期掌握党的主要领导权力,很容易使决策权脱离领袖集团的集体领导,成为事实上不受限制的个人权力,中外概莫能外。“文化大革命”的悲剧就是有力的证明。

那么,怎样才能避免这种悲剧,实现权力顺利交接呢?邓小平很早就有所思考。“1975年我就想到过这个问题,那个时候毛主席要我来主持中央工作,王洪文就跑到上海去跟人说,10年后再看。当时我跟李先念同志谈过这个事情,10年后我们这些人变成什么样子了?从年龄来说,我们斗不过他们呀,在座的同志也斗不过他们。如果坚持‘四人帮’思想体系的人将来掌权,你们也斗不过他们,你们能活多久啊?即使生命还在,脑袋也不管用了,这是自然规律。”

可惜,1975年的邓小平来不及介入代际传承的工作,就被“四人帮”打倒了。直到十一届三中全会后,他成为第二代中央领导集体的核心,才有条件着手解决这个问题。

1977年,邓小平拒绝了党内外希望他当总书记和国家主席的建议,他当时已73岁。其他复出的老革命家,也都是七八十岁的老人了。可以毫不夸张地说,从第二代领导集体建立的那一天开始,邓小平就在考虑安排接班。1979年11月2日,他谈到:“我自己就有这个想法,如果党允许我今天退休,我马上就退休。这是真话。从整个事业来看,我现在还不可能退休,我想大家也不会赞成。但是,就我个人的心情来说,确实感到这个问题太重要了。我们要向前看,我们这个事业是千秋万代的事业啊!”

为了让中青年人走上领导岗位,邓小平决意废除领导职务终身制。1987年,在党的十三大召开之前,邓小平带头提出退休。最终,中央决定同意他辞去中共中央政治局常委、中央政治局委员、中央顾问委员会主任的职务;决定他留任党和国家军委主席的职务。

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(责编:张淑燕、周斌)

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